為進一步規(guī)范醫(yī)院崗位績效管理工作,，科學、準確地評價員工績效,，激發(fā)員工潛能,，提升工作業(yè)績，形成有效的激勵與約束機制,，醫(yī)院組織對績效考核細則進行了修訂,，成立績效考核管理委員會和辦公室，出臺《績效工資考核辦法》,，制定12條委員章程規(guī)范日常工作流程,，以月度為周期進行考核，并根據(jù)績效考核結果核算發(fā)放30%績效工...

一,、重點優(yōu)撫對象： 本市戶籍的,，領取定恤定補的烈屬、因公犧牲軍人家屬,、病故軍人家屬,、在鄉(xiāng)老復員軍人、殘疾軍人,、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人,、“五老”人員和1954年11月1日以后的參戰(zhàn)涉核退役人員、參加過對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)二次入伍退役士兵（統(tǒng)稱“重點優(yōu)撫對象”）,。 二,、重點優(yōu)撫對象就診流程 重點...

7月20日12點，由我院胡亞麗書記帶隊,，副院長許章英,、部分職能科負責人等一行7人,，做客由市紀委、市監(jiān)察局等四部門聯(lián)合舉辦的“行風熱線” 直播間,，現(xiàn)場回答解決市民提出的問題,。 　　直播期間，參與人員就便民利民方面耐心細致地回答了聽眾的問題,。比如：就醫(yī)院查驗證等候時間長的問題,，回復其可以通過自助網(wǎng)上打...

為了加強行業(yè)作風建設，督促廣大干部職工進一步增強服務觀念,，改善服務態(tài)度,，提高工作效率，為人民群眾提供更優(yōu)質的服務,。2015年7月10日下午3點,，在醫(yī)院綜合樓四樓召開聘請社會監(jiān)督員座談會,。院領導及職能科室負責人參加了此次會議,。 ???? 醫(yī)院共聘請了五名社會監(jiān)督員，分別來自社會各行各業(yè)及關注醫(yī)院發(fā)...

2015年7月9日下午,，我院中層以上干部約50人,，在香洲區(qū)府318會議室，參加了香洲區(qū)衛(wèi)生和計劃系統(tǒng)黨風廉政會議,，這次會議的主要任務是：認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話和十八屆中央紀委五次全會,、省紀委十一屆四次全會、市紀委七屆五次全會以及珠海市衛(wèi)生計生系統(tǒng)黨風廉政建設暨紀檢監(jiān)察工作會議精神,。會上,，凌武書...

“在行政職能等10個部門科室配備了上下班指模考勤機,，嚴禁上班期間炒股票,、手機游戲……”，從7月1日起,，我院實施嚴格的《醫(yī)院考勤管理制度和考核辦法（試行）》,，對全院人員考勤、假期,、勞動紀律等作出明文規(guī)范,，嚴肅治理“慵懶散”現(xiàn)象。 這個《辦法》是繼2012年《醫(yī)院會議考勤管理規(guī)定》的升級版,，是一項嚴格按...

在我的記憶里,，每天早上都是被濃濃的煙味嗆醒的,，小學的時候一直和父母住一間屋子,，父親不太說話，總是悶著頭抽煙,，他最不好的習慣就是早上醒來的第一件事就是抽上一顆煙,，每當我聞到煙味，我就知道天亮了,。?我小的時候爸爸早上只抽一支,，可是隨著年齡的增長，爸爸的煙齡越來越長,，吸煙越來越多,。 ???? 讓我...

活動一：為進一步加強醫(yī)院黨風廉政建設和反腐敗工作，完善內部治理結構,，按照上級要求,，自5月26日下午開始，醫(yī)院組織全院人員分三期觀看衛(wèi)生計生系統(tǒng)廉政宣傳教育片《不再說分手》,。該片通過微電影的形式介紹了一對醫(yī)生夫婦的工作和生活,，重點從對待紅包、回扣的態(tài)度變化來闡述日常自覺抵制金錢誘惑,、堅守醫(yī)德底線的重要...